Una empresa puede modificar ciertos horarios para adaptarse a las necesidades productivas. Sin embargo, no cualquier cambio entra dentro de su margen de organización.
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Las horas extraordinarias pueden pagarse o bien compensarse, así lo establece el artículo 35 Estatuto de los Trabajadores, pero ¿podría compensarse con el pago...
El Tribunal Supremo ha fijado un criterio clave sobre los descansos laborales en España. Todo trabajador tiene derecho ciertos descansos tanto entre jornadas como...
Los funcionarios de la Administración General del Estado trabajarán 35 horas semanales a partir de abril. Así lo ha confirmado el ministro de Función...
