EmpleojobTemasVacaciones

Vacaciones

Las vacaciones laborales son un derecho de todos los trabajadores, pero siguen generando muchas dudas en aspectos como su disfrute, el cálculo de los días, la solicitud a la empresa o qué ocurre si no se disfrutan a tiempo.

Desde los casos en los que el trabajador está cubriendo una baja hasta las vacaciones no disfrutadas, la respuesta de la empresa o su efecto en el paro, conocer la normativa es clave para evitar conflictos y reclamar lo que corresponde.

Dudas y claves sober las vacaciones laborales

Más información sobre:

Sentencias sobre vacaciones laborales

El Supremo aclara que negociar las fechas de las vacaciones no es lo mismo que negociar su planificación

Cada año, cuando llega el momento de organizar las vacaciones, surgen dudas entre lo que puede y no puede hacer la empresa. La disputa...

El Supremo aclara que las vacaciones no disfrutadas cuentan para cumplir los 3 meses y poder cobrar el paro tras una baja voluntaria

El Tribunal Supremo ha aclarado en una reciente sentencia una duda que afecta a muchos trabajadores que dejan su empleo voluntariamente y posteriormente solicitan...

Le cambiaron las vacaciones con solo un mes de margen, no fue a trabajar y terminó despedido sin indemnización

Las vacaciones son un derecho que tiene todo trabajador y que debe disfrutar sin excepciones (salvo que se esté de baja por IT). En...
Más información sobre:

Últimas noticias sobre vacaciones

Qué puede y qué no puede hacer la empresa con las vacaciones de los trabajadores

Las vacaciones son un derecho básico de los trabajadores, pero no siempre está claro quién decide las fechas ni hasta dónde puede llegar la...

Mercadona amplía las vacaciones a 37 días al año y las suma a otras medidas de descanso y conciliación

A partir de 2026, Mercadona amplía las vacaciones de sus trabajadores, que pasarán de 30 a 37 días naturales al año, es decir, una...

Lo deja claro el artículo 58 del Estatuto de los Trabajadores: tu empresa no puede quitarte vacaciones ni castigarte con dinero

Hay sanciones laborales que muchos trabajadores aceptan por desconocimiento. A veces por miedo, otras porque piensan que si la empresa lo dice, será legal....

El consejo que deberías tener en cuenta si vas a pedir vacaciones estas navidades, según un abogado laboralista

Cuando hablamos de vacaciones siempre las relacionamos con el verano, pero lo cierto es que muchos trabajadores reservan unos cuantos días para estas fechas...

Este abogado te cuenta lo que la empresa no puede hacerte si estás de baja médica y aún tienes días de vacaciones pendientes

¿Te pueden quitar las vacaciones si has estado de baja médica? El abogado laboralista Sebastián, conocido en redes como Leyes con Sebas, ha aclarado...

El Gobierno auditará los sueldos públicos para eliminar la brecha de género y dará jornada intensiva y prioridad en vacaciones a quienes cuiden de...

 Al igual que existe la duda sobre si dos trabajadores con el mismo puesto pueden cobrar distinto, sobre todo si se trata de una...