Las palabras de Antonio Garamendi sobre el impacto económico de las bajas médicas han vuelto a poner el foco sobre el absentismo laboral. En plena polémica, un informe de Adecco revela que España ha batido un récord histórico y que cada día entre 1,6 y 1,7 millones de trabajadores no acuden a su puesto de trabajo, de los que 1,27 millones están de baja médica.
Durante 2025, entre 1,6 y 1,7 millones de trabajadores faltaron cada día a su puesto de trabajo, una cifra sin precedentes que sitúa la tasa media anual en el 7,68%, el nivel más alto registrado hasta la fecha.
Además, de todas esas ausencias diarias, alrededor de 1,27 millones correspondieron a trabajadores que se encontraban de baja médica.
El absentismo alcanza su nivel más alto de la historia
El informe refleja que el absentismo laboral ya no es una situación puntual. La tendencia ha ido creciendo durante los últimos años hasta convertirse en un problema estructural para empresas, administraciones y servicios públicos.
La tasa media anual cerró en el 7,68%, mientras que en el último trimestre del año llegó incluso al 7,88%, el porcentaje trimestral más elevado de toda la serie histórica.
Esto significa que casi ocho de cada cien horas de trabajo pactadas no llegaron a realizarse por distintas causas, especialmente por incapacidad temporal.
Las bajas médicas explican gran parte del aumento
El principal motivo detrás de este récord es el incremento de las bajas por incapacidad temporal. Según el estudio, la tasa asociada a estas situaciones alcanzó el 5,97%, superando en 0,29 puntos porcentuales los registros del año anterior.
Entre las causas que explican este crecimiento destacan el envejecimiento de la población trabajadora, el aumento de los problemas relacionados con la salud mental y la duración cada vez mayor de algunos procesos médicos.
Como consecuencia, cada trabajador pierde de media 10,9 horas de trabajo al mes debido a ausencias laborales.
La industria lidera las tasas de absentismo
Por sectores, la industria registra la tasa más elevada de absentismo, con un 8,34%. Los servicios son los que más aumentan respecto al año anterior, mientras que la construcción presenta una tasa del 6,54%.
Algunas actividades concretas muestran cifras especialmente elevadas. Es el caso de las actividades postales y de correos, donde el absentismo alcanza el 13,28%, prácticamente el doble de la media nacional.
Las enfermedades profesionales también aumentan
El informe también alerta sobre el crecimiento de las enfermedades profesionales con baja laboral, que aumentaron un 6,16% durante 2025.
La mayoría de estos casos están relacionados con movimientos repetitivos, sobreesfuerzos físicos y posturas mantenidas durante largos periodos de tiempo. Más del 80% tienen su origen en factores físicos vinculados al desempeño laboral.
Los expertos consideran que reforzar la prevención de riesgos laborales será clave para reducir estas cifras y frenar el avance de un fenómeno que ya tiene consecuencias directas sobre la productividad, la organización de las plantillas y los costes laborales.
Un problema con impacto económico creciente
El aumento continuado de las ausencias también está elevando los costes para las empresas, que se ven obligadas a recurrir con más frecuencia a sustituciones temporales mediante contratos de sustitución y reorganizaciones internas. Además, muchos convenios colectivos incluyen un complemento por Incapacidad Temporal que se le paga al trabajador de baja, lo que incrementa el coste de un trabajador que no puede prestar servicios.
Además, la dificultad para encontrar trabajadores disponibles en determinados sectores está modificando la planificación de recursos humanos y aumentando la presión sobre muchas plantillas.
Con 1,7 millones de ausencias diarias y una tasa récord del 7,68%, el absentismo laboral se consolida como uno de los grandes retos del mercado de trabajo en España.