Perder el empleo sin haber cotizado lo suficiente para cobrar el paro es una situación más común de lo que parece, sobre todo quienes solo trabajan en ciertas campañas durante el año. Si en 2026 te encuentras en esta situación y no alcanzan los 365 días cotizados para solicitar el paro, en estos casos el SEPE tiene una ayuda de 570 euros que puedes solicitar.
Se trata de una ayuda para desempleados sin paro (subsidio por insuficiencia de cotización) que puede alcanzar los 570 euros al mes y que, en determinados supuestos, puede cobrarse durante hasta 21 meses, siempre que se cumplan una serie de requisitos.
Ayuda de 570 euros del SEPE en 2026: requisitos para cobrarla
Esta ayuda del SEPE está dirigida a personas que han trabajado, pero no lo suficiente como para acceder al paro. Para poder solicitarla en 2026 es necesario cumplir todos los requisitos establecidos.
Los principales requisitos son los siguientes:
- Estar en situación legal de desempleo.
- Estar inscrito como demandante de empleo y mantener la inscripción durante todo el tiempo de cobro.
- Firmar el compromiso de actividad, lo que implica estar disponible para aceptar ofertas de empleo, cursos de formación u otras acciones de inserción laboral.
- No tener ingresos mensuales superiores al 75% del SMI, sin contar pagas extra.
- Haber cotizado al menos 90 días.
El límite de ingresos se revisa cada vez que se actualiza el Salario Mínimo Interprofesional, por lo que conviene comprobarlo en el momento de solicitar la ayuda.
Cuánto se cobra con esta ayuda para desempleados sin paro
En 2026 se mantiene el sistema de cuantías progresivas ligadas al IPREM. La cantidad que se cobra no depende del salario anterior, sino del tramo en el que se encuentre el beneficiario.
Las cuantías mensuales son las siguientes:
- Primeros 6 meses: 95% del IPREM, lo que equivale a 570 euros al mes.
- Siguientes 6 meses: 90% del IPREM, unos 540 euros mensuales.
- Desde el mes 13 hasta el final: 80% del IPREM, es decir, 480 euros al mes.
Este sistema busca ofrecer un mayor apoyo económico en los primeros meses tras la pérdida del empleo.
Cuánto tiempo se puede cobrar la ayuda en 2026
La duración de esta ayuda por desempleo sin paro depende del tiempo cotizado y de si la persona desempleada tiene o no responsabilidades familiares.
La duración, tal y como explica la web del SEPE es la siguiente:
- Con 3 meses cotizados, se tiene derecho a 3 meses de ayuda.
- Con 4 meses cotizados, la duración es de 4 meses.
- Con 5 meses cotizados, se pueden cobrar 5 meses.
- Con 6 meses cotizados y sin cargas familiares, la ayuda dura 6 meses.
- Con 6 meses cotizados y responsabilidades familiares, la ayuda puede prolongarse hasta un máximo de 21 meses.
Se consideran responsabilidades familiares tener a cargo hijos menores de 26 años o personas dependientes que convivan y dependan económicamente del solicitante.
Plazo y forma de solicitar la ayuda del SEPE en 2026
El derecho a esta ayuda nace al día siguiente de producirse la situación legal de desempleo, siempre que se solicite dentro de los 15 días hábiles siguientes.
Si no se presenta la solicitud en ese plazo, todavía puede pedirse dentro de los 6 meses posteriores, aunque en ese caso se pierden días de cobro.
La solicitud puede realizarse de dos maneras:
- De forma presencial en la oficina de prestaciones del SEPE, solicitando cita previa.
- De forma online a través de la sede electrónica del SEPE, usando certificado digital, DNI electrónico o Cl@ve.
Renovación y prórrogas de la ayuda para desempleados sin paro
La ayuda se concede por periodos trimestrales. Para seguir cobrándola es obligatorio solicitar la prórroga dentro de los 15 días hábiles posteriores a la finalización de cada trimestre.
Si la prórroga se solicita fuera de plazo pero dentro de los 6 meses siguientes, la ayuda se reanuda desde la fecha de solicitud, sin perder meses pendientes, aunque no se cobran los días anteriores.
Si se solicita después de esos 6 meses, la prórroga se deniega, salvo que la persona estuviera trabajando el último día del plazo. En ese caso, el plazo se amplía hasta 15 días hábiles tras finalizar el trabajo.