El portal Empléate, vinculado al Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE), reúne cerca de 59.000 ofertas de trabajo distribuidas por distintos puntos de España. Entre todas las vacantes destaca un dato especialmente relevante para quienes buscan estabilidad: más de 15.800 puestos ofrecen contrato indefinido.
Las oportunidades no se concentran en un único sector ni están dirigidas a un perfil concreto. Hay procesos de selección para personas con experiencia, jóvenes que buscan su primer empleo y candidatos que no cuentan con estudios superiores. En algunas ofertas basta con tener la ESO y en otras ni siquiera se exige una titulación académica.
No se trata de 59.000 plazas para trabajar directamente en el SEPE ni de una convocatoria de empleo público. Empléate funciona como un portal en el que distintas empresas publican sus ofertas y son ellas las que fijan los requisitos, seleccionan a los candidatos y formalizan las contrataciones.
Los salarios también varían según el puesto, la jornada y el nivel de responsabilidad. Entre las vacantes aparecen sueldos de 18.000, 24.000 o 30.000 euros anuales, mientras que determinados puestos técnicos o de responsabilidad pueden superar los 40.000 euros al año.
Más de 15.800 puestos ofrecen un contrato indefinido
El número de ofertas disponibles es uno de los principales reclamos, pero el dato que más puede interesar a quienes llevan meses buscando trabajo es el de la estabilidad. Más de 15.800 vacantes incluyen un contrato indefinido, aunque las condiciones cambian según la empresa y el puesto solicitado.
Las compañías buscan perfiles muy diferentes. Algunas valoran varios años de experiencia, lo que puede favorecer a trabajadores mayores de 45 años que quieren regresar al mercado laboral o cambiar de empleo. Otras oportunidades están pensadas para jóvenes, recién titulados y personas que todavía no han desarrollado una trayectoria profesional.
Los requisitos dependen de cada proceso de selección. Mientras algunos empleos exigen formación profesional, estudios universitarios o permisos específicos, en otros basta con tener la ESO o no se piden estudios.
Los salarios pueden superar los 40.000 euros anuales
La remuneración es otro de los elementos que más cambia de una oferta a otra. El sueldo depende de la profesión, la experiencia requerida, la jornada laboral y las funciones que tendrá que asumir el trabajador.
Entre las vacantes publicadas aparecen puestos con salarios de 18.000, 20.000, 24.000 y 30.000 euros anuales. En aquellos empleos que implican gestión de equipos, cumplimiento de objetivos o un mayor nivel de responsabilidad, las retribuciones pueden superar los 40.000 euros al año.
Uno de los ejemplos es una oferta para trabajar como técnico de montaje de ascensores en Valencia. La empresa solicita al menos dos años de experiencia y conocimientos de instalación, electricidad y electromecánica. El salario anunciado se sitúa entre 24.000 y 30.000 euros anuales.
También se busca un logopeda en Guipúzcoa para trabajar con menores de entre cero y seis años. En este caso se valora la formación en atención temprana y el conocimiento de euskera, con un sueldo de entre 24.000 y 26.000 euros al año.
Hay vacantes para las que no se exigen estudios
La oferta disponible en Empléate incluye empleos con requisitos académicos muy distintos. No todas las empresas buscan personas con una carrera universitaria o un título de Formación Profesional.
En Ceuta, por ejemplo, aparece una vacante para empleada de hogar en la que no se exigen estudios. El salario publicado es de 1.424,50 euros. También hay puestos en el sector agrícola, como la contratación de injertadores para trabajar en viñedos en Burgos.
Para este último empleo tampoco se requiere una titulación académica y el salario se encuentra entre 18.000 y 20.000 euros anuales. A estas oportunidades se suman vacantes relacionadas con la administración, los cuidados, el turismo, los recursos humanos, el mantenimiento y la construcción.
Algunas de las ofertas de trabajo disponibles
- Técnico de montaje de ascensores en Valencia: salario de entre 24.000 y 30.000 euros anuales.
- Auxiliar administrativo en Sevilla: sueldo de 18.000 euros al año y requisito de Bachillerato.
- Cuidador correturnos en Madrid: salario de 18.000 euros anuales.
- Mecánicos para obra pública: sueldo de 1.700 euros mensuales y más de cinco años de experiencia.
- Logopeda en Guipúzcoa: retribución de entre 24.000 y 26.000 euros al año.
- Técnico auxiliar de Recursos Humanos en Madrid: salario de 18.000 euros anuales.
- Injertadores para viñedos en Burgos: sueldo de entre 18.000 y 20.000 euros anuales, sin estudios obligatorios.
Cómo enviar el currículum a través de Empléate
Las personas interesadas deben acceder al portal Empléate y utilizar el buscador para localizar las vacantes que mejor encajen con su experiencia, formación y lugar de residencia. Para consultar las últimas publicaciones se pueden ordenar los resultados mediante la opción de ofertas más recientes.
Antes de inscribirse conviene revisar la ficha completa del puesto. Cada empresa fija el salario, la jornada, la experiencia y los requisitos necesarios, por lo que las condiciones pueden variar considerablemente de una oferta a otra.
Una vez localizada la vacante, hay que pulsar en la opción para solicitar el puesto o inscribirse. La plataforma exige crear una cuenta gratuita, completar los datos del candidato y adjuntar el currículum.
Tras el envío, serán las empresas responsables de cada proceso las que revisen las candidaturas. Si el perfil resulta seleccionado, podrán contactar con el trabajador para realizar una entrevista y concretar el salario, los horarios, los turnos y la fecha de incorporación.