Correos ya ha abierto nuevas inscripciones en su portal de empleo para cubrir contratos temporales durante la campaña de verano. Desde este jueves 14 de mayo y hasta el próximo 14 de junio tal y como anuncio el sindicato CSIF, las personas interesadas podrán registrarse para optar a puestos de reparto, oficinas y centros de clasificación.
La empresa pública busca reforzar plantilla ante uno de los periodos con más necesidad de personal del año debido a las vacaciones de verano y al aumento de carga de trabajo en numerosos centros de toda España.
Quién puede apuntarse al portal de empleo de Correos
Las nuevas inscripciones están dirigidas especialmente a personas que nunca han trabajado en Correos, ya que quienes forman parte de las Bolsas de Empleo o ya han trabajado anteriormente no necesitan volver a registrarse.
Para poder apuntarse es necesario cumplir varios requisitos básicos:
- Tener 18 años o más
- Contar con el título de Graduado Escolar o equivalente
- Tener nacionalidad española o permiso de trabajo en vigor
Además, Correos recuerda que las inscripciones del portal no son permanentes y caducan con cada convocatoria abierta.
Los interesados puedes inscribirse desde este enlace, donde tendrán que rellenar un formulario.
Cómo serán los llamamientos para trabajar este verano
La empresa seguirá un orden concreto para cubrir las vacantes temporales durante los próximos meses.
Primero se recurrirá al personal que todavía permanece en las Bolsas de Empleo de Correos. Después, se llamará a trabajadores considerados “idóneos”, es decir, personas que ya han trabajado anteriormente en la empresa aunque actualmente no formen parte de las bolsas.
Los nuevos inscritos entrarán después en el proceso de selección, por lo que registrarse ahora permitirá formar parte de futuras contrataciones de verano.
Los puestos más demandados se centran principalmente en:
- Reparto
- Atención en oficinas
- Centros de clasificación
El portal de empleo no sustituirá a las Bolsas de Correos
Desde CSIF recuerdan que este sistema tendrá carácter temporal y no sustituirá a las futuras Bolsas de Empleo de Correos.
La apertura extraordinaria del portal se plantea como una solución transitoria hasta que se publique una nueva convocatoria pública que permita renovar las bolsas de contratación.
El plazo para registrarse permanecerá abierto hasta el próximo 14 de junio.