Vegalsa-Eroski ha abierto un proceso de selección para incorporar a 30 trabajadores en su almacén de Sada, en A Coruña, para preparar cestas y lotes de Navidad. La oferta está abierta a personas sin experiencia previa, exige tener como mínimo la ESO y pide disponibilidad para incorporarse de manera inmediata.
Los seleccionados trabajarán en el almacén del Polígono Espíritu Santo, donde se preparará en cadena el catálogo de lotes navideños de la compañía. La contratación será de duración determinada y a jornada completa, con un horario de lunes a viernes de 9:00 a 14:00 y de 15:00 a 18:00 horas.
Qué trabajo harán las personas contratadas y cuál será su horario
La principal función de los nuevos empleados será participar en la preparación en cadena de las cestas y lotes que Vegalsa-Eroski comercializa durante la campaña navideña. Al tratarse de un puesto de almacén en el que hay manipulación de cargas, la empresa busca personas dinámicas, con agilidad física y capacidad para trabajar en equipo.
La jornada se distribuirá de lunes a viernes y tendrá horario partido. Los trabajadores estarán en el almacén de 9:00 a 14:00 y de 15:00 a 18:00 horas, de manera que la preparación de las cestas se realizará durante los días laborables indicados en la oferta.
Aunque el contrato está ligado inicialmente a esta campaña, Vegalsa-Eroski señala entre las condiciones ofrecidas que puede existir la posibilidad de continuar trabajando en la compañía cuando termine. Esa continuidad podría producirse posteriormente en un punto de venta, un almacén o la sede central.
La empresa mantiene además otros procesos de contratación en Galicia. En agosto abrió 40 puestos para trabajar en su nuevo Eroski Center de O Vao, en Pontevedra, también sin exigir experiencia previa, por lo que quienes busquen entrar en el grupo pueden encontrar distintas oportunidades según la localidad y el tipo de puesto.
Qué requisitos pide Eroski para optar a una de las 30 vacantes
Para participar en el proceso no es necesario haber trabajado anteriormente en el sector. Vegalsa-Eroski establece como formación mínima la Educación Secundaria Obligatoria y no exige experiencia profesional previa para acceder a estas plazas.
Además de contar con la ESO, los candidatos deben poder desenvolverse en un trabajo físico con manipulación de cargas, tener facilidad para trabajar con otras personas y disponer de incorporación inmediata y disponibilidad horaria.
Las personas que sean contratadas recibirán formación adaptada a las tareas que realizarán en el almacén y contarán con el apoyo de profesionales de la empresa durante su trabajo diario.
Dónde enviar el currículum para trabajar en Vegalsa-Eroski
Quienes quieran optar a una de las 30 plazas pueden presentar su candidatura a través del portal oficial de empleo de Vegalsa-Eroski, donde la empresa publica sus procesos de selección y permite acceder a las vacantes que continúan abiertas.
Dentro de la plataforma hay que localizar la oferta de preparadores para realizar cestas y lotes de Navidad en el Polígono Espíritu Santo de Sada. Desde la propia ficha se puede iniciar el proceso de inscripción y registrar el currículum para participar en la selección.