Santiago Martínez empezó a trabajar cuando solo tenía 14 años, como muchos otros de su generación empezó pronto y eso le permitió tener una larga carrera laboral que le permitiría alcanzar la pensión de jubilación. Sin embargo, su vida laboral terminó de una forma que seguramente no tenía planeado, fue despedido con 59 años, una edad en la que por desgracia las posibilidades de volver a engancharse al mercado laboral son prácticamente nulas.
Paso los dos años siguientes cobrando el paro y cuando agotó la prestación con 61 años y sin ninguna oportunidad de poner seguir trabajando tuvo que tomar la decisión de jubilarse anticipadamente y por ello fue penalizado con el 24% de su pensión.
Su historia es la de alguien que entró en el mercado laboral siendo un niño y que esperaba seguir trabajando hasta alcanzar su edad de jubilación. Sin embargo, el despido cambió esos planes y Santiago relata ahora su experiencia como miembro de la Asociación Jubilación Anticipada Sin Penalizar con 40 años o más cotizados (ASJUBI40), desde donde reclama un cambio para las personas que acumulan carreras laborales de más de cuatro décadas.
“Yo creo que con más de 40 años, en mi caso 44, nos hemos merecido que no nos castiguen con una penalización”
De empezar a trabajar con 14 años a perder su empleo a los 59
Para entender cómo Santiago llegó hasta esa jubilación hay que retroceder al comienzo de su vida laboral. Dejó el colegio y empezó como ayudante de cocina con 14 años, en una época en la que trabajar siendo adolescente era mucho más habitual que ahora (actualmente la edad mínima legal para trabajar en España es superior). Recuerda jornadas de diez horas y una fotografía de aquellos años para la que tuvieron que subirlo a un banco para que no pareciera tan pequeño.
“Imagínense a su hijo, a su nieto, con 14 años yendo a trabajar 10 o 12 horas diarias”, señala al echar la vista atrás. Aquella primera etapa terminó después de vivir de cerca el atentado de la cafetería Rolando de Madrid, ocurrido el 13 de septiembre de 1974. Santiago trabajaba entonces en la calle del Correo y cuenta que lo sucedido le afectó hasta el punto de necesitar un cambio en su vida profesional.
Con unos estudios que llegaban hasta el certificado de estudios primarios, decidió volver a formarse mientras seguía ganándose la vida. Se sacó el graduado escolar en horario nocturno y estudió materias relacionadas con los primeros años de la informática, como perforación y verificación de IBM, además de delineación. Durante ese tiempo pasó por diferentes trabajos, desde tintorerías y limpieza de alfombras hasta la instalación de estructuras de aire acondicionado.
Ese recorrido terminó llevándole al que sería su empleo más estable, donde trabajó durante 22 años en una asistencia técnica, donde llegó a encargarse de un equipo. Santiago pensaba que continuaría trabajando, pero perdió su puesto cuando tenía 59 años mediante un despido objetivo y recibió una indemnización de 20 días por año trabajado.
Dos años en paro y una jubilación a los 61 que no había planeado
El despido abrió una etapa muy diferente a un hombre que llevaba trabajando desde los 14 años y que ahora se veía cobrando la prestación por desempleo mientras buscaba un nuevo trabajo con el que afrontar la última etapa de su vida laboral. Sin embargo, cuando agotó el paro ya tenía 61 años y 44 años cotizados y pocas posibilidades de volver al mercado laboral. Según relata, al reunir los requisitos para acceder a la jubilación anticipada, esa fue la salida a la que terminó acogiéndose.
“Se me acaba el paro y, como tengo la posibilidad legal de poder jubilarme anticipadamente, el paro ya no me da ayudas y tengo que optar por la jubilación”
De esta manera, pasó de pensar que seguiría trabajando a jubilarse cuatro años antes de los 65, pero esa jubilación anticipada a pesar de ser involuntaria tenía unas consecuencias para el resto de su vida, una penalización de su pensión del 24%, casi un cuarto de lo que realmente le correspondería si hubiera esperado esos 4 años para jubilarse.
La Seguridad Social aplica unos coeficientes reductores cuando se adelanta la jubilación, tanto si es voluntaria como si es involuntaria a pesar de trabajar más de cuatro décadas y haber aportado más que otro trabajador que se jubila a su edad ordinaria con 36 años y medio (años cotizados que se necesitan para cobrar el 100% de la pensión).
“Bastante castigo hemos tenido con haber empezado a trabajar con 14 años”
Lo que Santiago pone sobre la mesa no es únicamente cuánto dinero perdió al jubilarse que también es una parte importante, sino que parte de todo el tiempo que había trabajado antes de llegar ese momento no se tenga en cuenta para evitar estas penalizaciones.
Por eso pide que se diferencie la situación de quienes llegan a la jubilación anticipada después de carreras laborales tan largas. “Bastante castigo hemos tenido con haber empezado a trabajar con 14 años”, afirma. También cree que será cada vez más difícil encontrar trabajadores que alcancen los 61 o 63 años con más de cuatro décadas cotizadas debido a unas trayectorias laborales que ahora comienzan más tarde y pueden tener más interrupciones.
Santiago participa en ASJUBI40, que lleva años reclamando la eliminación de estas reducciones para quienes acrediten al menos 40 años cotizados. No es el único jubilado que ha contado una experiencia de este tipo. Antonio Matinero también perdió su empleo después de una larga carrera laboral y terminó jubilándose anticipadamente tras alcanzar 45 años cotizados, una situación que muestra cómo la salida del mercado laboral en los últimos años de vida profesional puede cambiar por completo el momento de acceso a la pensión.
La petición para eliminar estos recortes ya está en el Congreso
La reclamación que Santiago lleva años defendiendo ha avanzado recientemente en el Congreso y el Pleno acordó el pasado 22 de septiembre comenzar a tramitar una proposición de ley que plantea que no se apliquen coeficientes reductores cuando se acrediten 40 años cotizados. La iniciativa salió adelante en su primera votación con 178 votos a favor, 33 en contra y 136 abstenciones.

