Los autónomos y pymes andaluces ya pueden solicitar ayudas de hasta 10.000 euros por cada trabajador al que conviertan su contrato parcial en jornada completa. La medida, publicada en el BOJA, busca mejorar de forma directa el salario y la estabilidad laboral de miles de empleados.
La convocatoria, ya en vigor, cuenta con un presupuesto de 40 millones de euros y permitirá transformar alrededor de 5.000 contratos en Andalucía.
Hasta 10.000 euros por cada trabajador
La ayuda base es de 7.500 euros por cada contrato que pase de parcial a completo. Sin embargo, la cuantía puede aumentar en función del perfil del trabajador:
- 1.000 euros adicionales si es mujer
- Hasta 10.000 euros si tiene discapacidad
- 1.000 euros más si además es mujer
En los casos más favorables, el incentivo puede alcanzar los 11.000 euros por trabajador.
Para el autónomo, supone un apoyo directo a los costes laborales. Para el empleado, implica más horas, más salario y mejores cotizaciones.
Quién puede beneficiarse de estas ayudas
Las ayudas están dirigidas a autónomos, mutualistas y pequeñas y medianas empresas que tengan trabajadores con contrato indefinido a tiempo parcial (código de contrato 200).
El requisito clave es que el trabajador tenga más de 30 años y que su jornada parcial sea igual o inferior al 50% antes de ampliarse.
Además, el empleo deberá mantenerse al menos durante 24 meses tras la conversión. Si no se cumple este compromiso, la ayuda podría reclamarse.
Plazo abierto pero con riesgo de quedarse sin fondos
El plazo para solicitar estas ayudas ya está abierto y se mantendrá hasta el 30 de junio de 2026.
Sin embargo, hay un factor clave. Las subvenciones se conceden por orden de llegada. Esto significa que pueden agotarse antes de esa fecha si se termina el presupuesto disponible.
También se pueden solicitar para contratos que se hayan convertido desde el 1 de enero de 2026.
Qué cambia para los trabajadores
El paso de jornada parcial a completa tiene un impacto inmediato. Supone cobrar más cada mes, cotizar más a la Seguridad Social y mejorar la protección en caso de paro o jubilación.
En sectores con alta parcialidad, como comercio, hostelería o servicios, esta medida puede traducirse en una mejora real de las condiciones laborales de muchos trabajadores.
Una medida centrada en mejorar el empleo existente
Estas ayudas forman parte del programa Emplea-T de la Junta de Andalucía, que incluye distintos incentivos a la contratación.
En este caso, el foco no está en crear empleo desde cero, sino en mejorar la calidad del que ya existe. Es decir, menos contratos parciales y más empleo estable y a jornada completa.