Trabajaba como vigilante de seguridad en una feria, vio cómo varias personas golpeaban a un joven… y no hizo nada. Esa decisión le ha costado el empleo.
El Tribunal Superior de Justicia de Murcia ha confirmado su despido disciplinario tras analizar un vídeo difundido en redes sociales donde se ve al trabajador sin intervenir en plena agresión.
Una pelea en la feria que terminó con un despido
Los hechos ocurrieron durante las fiestas de Torre Pacheco. El vigilante estaba de servicio en el recinto ferial junto a otros dos compañeros en turno de noche.
En un momento dado, se produjo una pelea. Un grupo de personas empezó a golpear y patear a un joven que estaba en el suelo.
Los vigilantes acudieron al lugar, pero no actuaron. Se limitaron a rodear la zona mientras la agresión continuaba. La escena fue grabada por varios asistentes y difundida en redes sociales, donde se criticó duramente su pasividad.
Precisamente, la empresa utilizó esas imágenes para justificar el despido disciplinario. Consideró que el trabajador había abandonado sus funciones en un momento crítico. Y es que su trabajo era precisamente evitar este tipo de situaciones o intervenir para proteger a las personas dentro del recinto ferial.
Es más el detalle que terminó por agravar el caso fue que en el vídeo se veía claramente el uniforme de la empresa, lo que provocó un daño a su imagen.
El trabajador demandó alegando que la policía le había dicho que no interviniera
El trabajador decidió demandar a la empresa de Seguridad Privada. En su defensa alegaba que la decisión de no intervenir no fue una decisión suya.
Aseguró que agentes de la Policía Local les habían indicado previamente que, si ocurría alguna pelea en la feria, no intervinieran y avisarán a las autoridades.
Sin embargo, tanto el Juzgado de lo Social como el Tribunal Superior de Justicia en su sentencia 190/2026 (STSJ MU 303/2026) rechazaron su versión al no quedar acreditada esa supuesta orden de la Policía.
Según la sentencia, lo único que existe es la declaración del propio trabajador ante la Guardia Civil, pero no hay pruebas que confirmen que realmente recibiera esa instrucción.
Lo que si señala el tribunal es el vídeo. Las imágenes muestran cómo el vigilante presencia la agresión sin intervenir en ningún momento. Para los magistrados, esto supone una dejación clara de sus funciones, ya que su trabajo era proteger a las personas del recinto ferial.
Además, el uniforme de la empresa era visible, lo que generó un daño a su imagen. Por todo esto confirman el despido disciplinario sin derecho a indemnización.