JD Sports ha iniciado un proceso de selección para contratar a 20 trabajadores con motivo de la apertura de una nueva tienda en el centro comercial Príncipe Pío, en Madrid. La oferta destaca porque no exige experiencia previa y está dirigida a personas que quieran trabajar como vendedores en jornada parcial.
La empresa, especializada en moda urbana y deportiva, ha publicado la vacante en su propio portal de empleo y busca incorporar perfiles con actitud comercial, disponibilidad horaria y gusto por el deporte y la moda.
La oferta de empleo de JD Sports en Madrid
La compañía busca cubrir puestos de Sales Assistant part-time, para que nos entendamos, está buscando vendedores para su nueva tienda de Príncipe Pío. El contrato será a tiempo parcial y la empresa aclara que los trabajadores deberán tener disponibilidad para trabajar en distintos turnos, incluidos fines de semana y festivos.
Uno de los aspectos que más llama la atención es que JD Sports no pide experiencia mínima para optar al puesto. Tampoco exige formación universitaria, aunque sí señala como estudios mínimos un grado medio de Formación Profesional.
Entre las funciones del puesto estarán:
- Atender a clientes y ofrecer asesoramiento en tienda.
- Mantener el orden del producto y la imagen del establecimiento.
- Apoyar al equipo para alcanzar objetivos comerciales.
- Trabajar con herramientas de venta omnicanal.
Aunque la empresa no especifica el salario exacto, sí indica que ofrece un “salario fijo competitivo”, además de incentivos por objetivos grupales.
Los trabajadores también tendrán acceso a:
- Un 25% de descuento en tienda y compras online.
- Posibilidades de promoción interna.
- Acceso a vacantes en oficinas y otras tiendas del grupo.
JD Sports asegura además que busca perfiles que quieran crecer dentro de una compañía internacional en expansión.
Qué busca JD Sports en los candidatos
La empresa pone el foco especialmente en la actitud. En la oferta explica que busca personas “con energía”, comunicativas y capaces de trabajar en entornos dinámicos. También valora el interés por la moda urbana y deportiva.
El proceso de selección tendrá varias fases y una de ellas incluye enviar un vídeo de presentación para explicar por qué el candidato quiere trabajar en la compañía. Después habrá una entrevista online con responsables de tienda y personal de recursos humanos.
Cómo apuntarse a la oferta
Las personas interesadas pueden inscribirse directamente enviando el curriculum a JD Sports a través del portal del empleo del Grupo ISRG.
Para inscribirte en una de las vacantes de Navidad debes seguir estos pasos:
- Accede al portal de empleo del grupo ISRG.
- Selecciona España y la marca JD Sports.
- Busca las vacantes de tu provincia o la tienda que te interese.
- Entra en la oferta, por ejemplo Sales Assistant.
- Rellena el formulario y adjunta tu currículum.
La vacante ya acumula movimiento tras publicarse hace apenas unas horas y forma parte de la expansión comercial de JD Sports en España.