Decathlon ya ha empezado a buscar personal para la nueva tienda que abrirá en Aranjuez (Madrid) en el nuevo parque comercial que tendrá más de 20.000 metros cuadrados y reunirá a marcas como Mercadona, Lidl, McDonald’s, Burger King, Kiabi o Skechers. En total, se esperan más de 350 empleos directos e indirectos ligados al proyecto.
En los que respecta a Decathlon ha publicado una oferta de empleo para cubrir 10 puestos de vendedores y vendadoras para los que no pide experiencia previa. Su labor estará ligada a la venta y la atención al cliente, aunque también asumirán otras tareas propias del funcionamiento diario del establecimiento.
Entre ellas aparecen la reposición, el manejo del TPV, el merchandising, el escaparatismo y el control de tienda. Decathlon también quiere que sus vendedores ayuden a garantizar que los clientes tengan disponibles los productos y servicios que buscan, tanto en el establecimiento como a través del canal digital.
La compañía busca personas interesadas en el deporte, sus productos y la atención al público. También valora las ganas de aprender y la capacidad para tomar decisiones dentro de las responsabilidades propias del puesto.
Qué requisitos pide Decathlon y cuáles son las condiciones
Para optar a una de las 10 vacantes no hace falta tener experiencia previa. Decathlon tampoco exige unos estudios mínimos, por lo que la oferta está abierta a personas que todavía no hayan trabajado en comercio o estén buscando una primera oportunidad laboral.
La empresa sí valorará que los candidatos tengan estudios universitarios o un ciclo formativo de grado superior. También pide que practiquen deporte de forma habitual y tengan disponibilidad horaria, incluidos los fines de semana.
Los contratos serán a tiempo parcial y en cuanto a los salarios es neceasrio consultar su convenio colectivo en la que se encuentran las tablas salariales de Decathlon y las cantidades según las horas trabajadas. Junto al contrato, Decathlon ofrece formación continua y opciones de promoción dentro de la empresa. Los empleados pueden acceder además a ventajas en productos de la compañía, seguro de vida, condiciones especiales en seguros de salud y otros beneficios relacionados con la práctica deportiva. La empresa también ofrece a sus trabajadores la posibilidad de convertirse en accionistas.
Dónde enviar el currículum para trabajar en Decathlon
Para enviar el curriculum a Dechathlon hay que dirigirse a su propio portal de empleo, aunque existen otras alternativas a través de otros portales de empleo, siempre es mejor hacerlo por el propio canal oficial.
Por ello, si cumples los requisitos y quieres conseguir uno de estos empleo dirigete al portal oficial de ofertas de empleo de Decathlon. y desde su buscador puedes poner por ejemplo nueva apertura en Aranjuez y te saldra esta oferta de trabajo.