Primark busca personal sin experiencia para trabajar en su nueva tienda de Talavera de la Reina

La cadena de moda abre un proceso de selección para incorporar dependientes en su nueva apertura y no exige experiencia previa obligatoria

La cadena de moda Primark ha abierto un proceso de selección para incorporar personal en su nueva tienda de Talavera de la Reina. La compañía busca cubrir puestos de Retail Assistant o dependiente/a, un perfil clave en las tiendas de la marca.

Una de las características que más ha llamado la atención de esta oferta es que no se exige experiencia previa obligatoria, por lo que puede ser una oportunidad para quienes buscan su primer empleo en el sector del comercio o quieren empezar a trabajar en una gran cadena de moda.

Qué funciones tendrán los trabajadores en la tienda

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Las personas seleccionadas se encargarán de distintas tareas relacionadas con la atención al cliente y el funcionamiento diario de la tienda. Entre sus funciones estarán ayudar a los clientes con sus compras, mantener ordenadas las zonas de venta y reponer los productos.

También deberán colaborar en la organización de probadores, gestionar cobros en caja o colocar la mercancía que llegue al establecimiento.

Qué busca Primark en los candidatos

Aunque la experiencia en tiendas puede ser un punto a favor, la empresa destaca que lo más importante es la actitud. Primark valora perfiles con ganas de aprender, capacidad de trabajar en equipo y buen trato con los clientes.

Además, tener interés por la moda o por las tendencias actuales puede ser un aspecto positivo durante el proceso de selección.

Condiciones del puesto

Las vacantes corresponden a puestos a tiempo parcial con turnos que pueden ser de mañana o de tarde. La compañía explica que las jornadas suelen organizarse en cinco días de trabajo a la semana de promedio, con turnos continuos.

Entre las condiciones que ofrece la empresa se encuentran el descuento para empleados en productos de la tienda y oportunidades de desarrollo profesional dentro de la compañía.

¿Cómo enviar el currículum a Primark?

Para conseguir un trabajo en Primark España hay que enviar el currículum desde su portal de empleo. Para ello deben seguir los siguientes pasos:

  1. Entrar en su web primark.com y acceder al apartado que se encuentra en la parte inferior de su web ‘Trabajar en Primark‘.
  2. Una vez dentro solo hay que usar su buscador para encontrar los puestos. Estos los puedes filtrar por categoría, ciudad, etc. En este caso debes seleccionar el país, marcando «España», y puedes poner «nueva apertura»
  3. Cuando encuentres la vacante que te interese, pulsa sobre ella. Una vez dentro solo hay que pulsar sobre ‘Aplicar’ y seguir las instrucciones para enviar el CV. Para ello, es necesario iniciar sesión a través de redes sociales (Facebook, LinkedIn o X) o con una dirección de correo electrónico.
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