La Universidad de Zaragoza ha convocado 8 plazas de Técnicos Medios de Informática por el turno de acceso libre, para ingresar como funcionarios de carrera del grupo A, subgrupo A2. Estas plazas forman parte de una convocatoria más amplia de 15 puestos, que incluye otras 7 plazas reservadas a promoción interna.
Las plazas corresponden a las ofertas de empleo público de 2023 y 2025 de la Universidad de Zaragoza.
¿Qué requisitos se exigen para las plazas de Técnicos Medios de Informática por acceso libre?
Quienes quieren presentarse a estas opiniones de la Universidad de Zaragoza tienen que contar con un título universitario de Grado, Diplomatura, Ingeniería Técnica, Arquitectura Técnica o equivalente.
También se exige tener al menos 16 años y no superar la edad de jubilación forzosa, cumplir los requisitos de nacionalidad establecidos para acceder al empleo público, disponer de capacidad funcional para desempeñar las tareas del puesto y no haber sido separado de una Administración pública mediante expediente disciplinario ni estar inhabilitado para ejercer funciones públicas. Las titulaciones extranjeras deberán contar con la homologación o equivalencia correspondiente y, en los supuestos previstos en las bases, será necesario acreditar conocimientos de castellano.
Plazo y lugar de presentación de las solicitudes
El plazo para presentar las solicitudes estará abierto hasta el 3 de diciembre de 2026 tras abrirse el plazo al día siguiente de publicarse el anuncio de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado (BOE). La solicitud se presenta a través de la sede electrónica de la Universidad de Zaragoza, utilizando el formulario correspondiente al proceso OPO-15/2026. Para identificarse pueden utilizar certificado electrónico, Cl@ve o las credenciales administrativas admitidas por la Universidad.
Las tasas de examen son de 28,90 euros para el turno libre y 14,45 euros para promoción interna. No obstante, las bases contemplan exenciones para determinados colectivos, entre ellos las personas desempleadas que lleven al menos seis meses inscritas como demandantes de empleo, así como una bonificación del 50% para las familias numerosas de categoría general.
Cómo será el proceso de selección
Tal y como señalan las bases publicadas en el Boletín Oficial de Aragón (BOA número 214) indican que los opositores tendrán que superar tres ejercicios eliminatorios. El primero consistirá en un cuestionario de 100 preguntas tipo test, con cuatro respuestas posibles y una sola correcta. El 20% de las preguntas corresponderá a la parte general del temario. La prueba tendrá una duración máxima de 90 minutos y las respuestas incorrectas penalizarán con un tercio del valor de una acertada.
El segundo ejercicio incluirá preguntas teórico-prácticas de respuesta libre relacionadas con el programa y las funciones del puesto. El tercero consistirá en resolver un supuesto práctico, a elegir entre dos propuestos por el tribunal, que deberá leerse posteriormente en sesión pública. Para cada una de estas dos pruebas se podrá conceder un máximo de cinco horas.
La fase de oposición se calificará con un máximo de 70 puntos. Primero se adjudicará la plaza correspondiente al sistema de oposición a la persona que obtenga la mayor puntuación. Los aspirantes que hayan superado los ejercicios y no consigan esa plaza podrán continuar en el concurso-oposición para optar a las otras siete.
En esta segunda modalidad se valorarán, con un máximo de 30 puntos adicionales, los servicios prestados en universidades públicas y otras administraciones, así como determinados ejercicios aprobados en una convocatoria anterior de la misma escala.