Lidl inicia su ‘vuelta al curro’ con más de 200 ofertas de empleo para trabajar en supermercados, oficinas y centros logísticos en toda España

Con la llegada de septiembre y el fin de la temporada de verano, muchos trabajadores temporales vuelven a encontrarse en situación de desempleo, así lo han reflejado los datos del paro al finalizar el mes de agosto. Pero este mes también supone una de las épocas con más movimiento en el mercado laboral para quienes buscan trabajo, sobre todo en supermercados.

La cadena de supermercados alemana Lidl ha comenzado el mes de septiembre con 226 nuevas ofertas de empleo para trabajar tanto en tiendas como en sus plataformas logísticas y  oficinas. Los puestos van desde cajeros-reponedores hasta gestores de proyectos IT, pasando por responsables de almacén o gerentes de tienda.

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Lidl ofrece contratos tanto indefinidos como temporales, con jornadas que se adaptan a los distintos perfiles profesionales. Desde empleos a jornada parcial de 25 horas hasta contratos a jornada completa, la compañía apuesta por la conciliación laboral, ofreciendo semanas de cinco días laborables, horarios continuados y hasta seis fines de semana libres al año.

Además, todos los puestos cuentan con formación teórico-práctica, lo que permite a los nuevos empleados integrarse fácilmente en su puesto desde el primer día.

¿Qué perfil busca Lidl?

Lidl busca tanto a jóvenes sin experiencia previa como a profesionales con trayectoria en gestión o conocimientos técnicos. La formación mínima varía según el puesto:

  • Cajeros/as y reponedores/as: Educación Secundaria Obligatoria (ESO)
  • Asistentes y gerentes de tienda: FP de Grado Medio o experiencia en retail
  • Gestores IT o personal de oficina: Titulación universitaria en Ingeniería, ADE o similar
  • Responsables de almacén: FP o experiencia demostrable en logística y gestión de equipos

Algunas de las ofertas de empleo para trabajar en Lidl este mes de septiembre

A fecha de hoy, estas son algunas de las ofertas destacadas publicadas en su web oficial:

  • Cajero/a – Reponedor/a (25 horas semanales)
    • Ubicación: Tienda Ortigosa, Barcelona
    • Contrato temporal. Perfil junior.
    • Requisitos: ESO, turnos rotativos, motivación y trabajo en equipo.
  • Cajero/a – Reponedor/a (30 horas semanales)
    • Ubicación: Adeje (Avda. Barranco de las Torres, Tenerife)
    • Contrato temporal. Perfil junior.
  • Responsable de Almacén – Operativa
    • Ubicación: Dos Hermanas, Sevilla
    • Contrato indefinido. Perfil con experiencia en gestión de equipos.
    • Requisitos: FP Medio, experiencia en logística y liderazgo.
  • Asistente/a de Tienda (40 horas semanales)
    • Ubicación: Madrid (Calle Oca)
    • Contrato indefinido. Perfil junior.
    • Requisitos: FP Medio, experiencia valorada.
  • Gestor/a de Proyectos IT en Tienda
    • Ubicación: Oficinas centrales, Montcada i Reixac (Barcelona)
    • Contrato indefinido. Perfil senior sin experiencia en gestión de equipos.
    • Requisitos: Titulación universitaria, experiencia en IT en retail o banca, inglés y/o alemán.
  • Gerente de Tienda
    • Ubicación: Montcada i Reixac (Barcelona)
    • Contrato indefinido. Jornada completa.
    • Salario: Entre 27.150€ y 36.000€ brutos/año
    • Requisitos: FP Medio, experiencia en gestión de equipos, disponibilidad horaria.
  • Cajero/a – Reponedor/a (25 horas semanales)
    • Ubicación: Manresa (Avda. Dolors, 5-11)
    • Contrato temporal. Perfil junior.
  • Cajero/a – Reponedor/a (25 horas semanales)
    • Ubicación: Madrid (C/ Sinesio Delgado)
    • Contrato temporal. Perfil junior.
  • Cajero/a – Reponedor/a (25 horas semanales)
    • Ubicación: Berga (Ctra. de Sant Fruitós, 77)
    • Contrato indefinido. Perfil junior.
  • Cajero/a – Reponedor/a (25 horas semanales)
    • Ubicación: Guadalajara (Avda. Concepción Arenal, 5)
    • Contrato temporal. Perfil junior.

¿Cómo mandar el curriculum a Lidl?

Si lo que quieres es conseguir un empleo en Lidl, ya te indicamos que la mejor forma para hacerles llegar el curriculum es utilizar su plataforma oficial de empleo. Para ello sigue estos pasos:

  1. Entra en el portal de empleo de Lidl, desde este enlace directo.
  2. Una vez accedas, verás un listado con las vacantes disponibles. Puedes introducir tu ciudad y te mostrará si hay ofertas de empleo.
  3. Cuando encuentres un puesto que te parezca interesante, pulsa sobre la vacante y comprueba que cumples con el perfil que solicitan. Si es así, entonces solo te queda pulsar en el botón de ‘solicitar’.
  4. Ahora es cuando tendrás que rellenar el formulario de inscripción. Si ya estabas inscrito en el portal de empleo, puedes reutilizar los datos aportados para otra candidatura.
  5. Tras revisar y completar los cuestionarios, solo queda pulsar en enviar y la inscripción quedará cerrada.

Por último, si lo que estas es buscando empleo en supermercados, la cadena de supermercados valenciana, Mercadona, también ha puesto en marcha nuevas ofertas de trabajo este mes de septiembre. Igualmente, Carrefour también ha iniciado su particular ‘vuelta al trabajo’.

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