El Municipio de Málaga pondrá en marcha el Proyecto Aquileo, por el que invertirá algo más de 12M€ para poner en marcha 125 cursos de formación.
Estos cursos ofrecerán formación a 1.875 personas, dirigiéndose específicamente a los colectivos más vulnerables: personas con discapacidad, mayores de 45 años, jóvenes, inmigrantes, mujeres, personas sin hogar, minorías étnicas o familias monoparentales. Además recibirán una beca de asistencia diaria de 13,45€/día.
Las personas participantes seguirán itinerarios de inserción, con acciones formativas, alcanzándose un currículum adaptado a las actividades emergentes en el mercado de trabajo local. Como complemento a estos itinerarios de inserción, se desarrollarán acciones para la adquisición de competencias profesionales o la prospección y dinamización del mercado local.
- Prácticas profesionales. La cualificación profesional de las personas que participen en el Proyecto Aquileo se complementará con la realización de prácticas profesionales y formación para la actualización en TIC. Las prácticas se realizarán en entornos reales de trabajo que permitirán poner en contacto a los demandantes de empleo con las posibilidades reales de contratación.
- Acciones formativas. Las acciones de formación laboral se centrarán en aquellas actividades que tienen mejores perspectivas para la inserción laboral: servicios sociales, salud y calidad de vida, logística, tecnología, actividades turísticas y comercio.
Para la puesta en marcha, el Ayuntamiento de Málaga necesitará cubrir 22 puestos de trabajo de Técnicos de formación de prospección laboral, de inserción, de coordinación y de dinamización.
Concretamente estos son los puestos que necesitará cubrir:
- 1 Coordinador del proyecto.
- 11 Técnicos de inserción (responsables de la captación, selección y realización de los itinerarios de inserción de los beneficiarios así como tareas de orientación laboral posteriores a la finalización de los cursos).
- 4 Técnicos de intermediación laboral (realizarán las gestiones necesarias para la concretar las prácticas profesionales del alumnado).
- 4 Técnicos de Formación (responsables de la programación de cursos, puesta en marcha y evaluación).
- 1 Técnico de dinamización TIC (mejora de las competencias de los participantes en itinerarios a través del aula TIC del proyecto).
- 1 Auxiliar de apoyo administrativo.
Fuente: Ayuntamiento de Málaga
