El presidente de la Comunidad de Murcia, Fernando López Miras, ha anunciado que las mujeres que estén desempleadas y que sean madres de pequeños con edades comprendidas entre los 0 y los 3 años van a cobrar una ayuda a la conciliación de hasta 295 €/mes por participar en cursos para desempleados del Servicio Regional de Empleo y Capacitación (SEF). “La prioridad del Gobierno regional es el uso de calidad”, aseguró el jefe del Ejecutivo autonómico, quien resaltó la relevancia de una mejor capacitación para acceder a esos puestos.
Esta medida es parte del plan de la Consejería de Empleo, Universidades, Empresa y Medio Ambiente para aproximar al empleo a estas mujeres, en el que asimismo se incluyen subvenciones de 8.500 € a las compañías que las contraten de forma indefinida y a tiempo completo. López Miras aseguró que se trata de actuaciones “positivas para asegurar la igualdad de ocasiones, asistir a que estas mujeres se introduzcan en el mercado de trabajo y, sobre todo, asegurar que todos y cada uno de los murcianos tengan exactamente las mismas oportunidades”.
La ayuda para desempleadas va a ser de 13,40 €/día de asistencia a uno de los cursos de formación. Con esta iniciativa, el Gobierno regional busca favorecer una creciente participación de este colectivo en acciones formativas, partiendo de la base de que la asignación económica facilita el acceso a opciones de conciliación, como pueden ser las guarderías. Esta iniciativa, al lado del resto de acciones diseñadas para allanar los obstáculos de estas mujeres en el mercado de trabajo, va a entrar próximamente en vigor.
Esta medida para facilitar la conciliación ya se hallaba libre para otros colectivos frágiles, como el de desempleados en situación o bien, peligro de exclusión social y el de mujeres desempleadas víctimas de violencia sexista. De esta manera, ahora se agrega un tercer colectivo que conseguirá incentivos por participar en un curso del SEF.
El plan de empleo para madres de pequeños de hasta 3 años combina medidas como la orientación laboral concreta y amoldada a este colectivo, la prioridad en el acceso a la capacitación y a programas públicos de experiencia laboral retribuida, o bien el acompañamiento adaptado en el momento de establecerse como autónomas, así como una ayuda económica.
Las interesadas en conocer los cursos disponibles en el SEF y como acceder a estos cursos de formación, que en su mayoría cuentan con certificado de profesionalidad, pueden obtener más información desde la web de formación del SEF.