La Inspección de Trabajo ha concluido que no existen evidencias que puedan confirmar que los becarios del musical «Malinche», producido por Nacho Cano, hayan sido objeto de una relación laboral encubierta. La investigación, solicitada por la Policía Nacional, se inició tras la denuncia de una de las becarias, quien alegó irregularidades en las condiciones de trabajo.
El programa de becas para el musical «Malinche», liderado por Nacho Cano, se presentó inicialmente con la intención de formar a jóvenes mexicanos para el estreno del espectáculo en México. El productor insistió en que los becarios no eran trabajadores, sino estudiantes que realizaban prácticas, que incluían actividades en el escenario durante las presentaciones en Madrid. Las becas fueron promovidas a través de una colaboración con la Fundación Casa de México y la escuela de artes escénicas Jana, quienes se encargaron de la formación en módulos de canto, interpretación y danza
Investigación por denuncia de una de las becarias
El proceso comenzó el 27 de junio de 2024, cuando inspectores acudieron al lugar de ensayo, una parroquia en Madrid, para recabar información. La Policía investigaba si, como había denunciado una becaria mexicana, había habido alguna contratación irregular de jóvenes extranjeros para el espectáculo, lo que motivó la apertura de un procedimiento penal contra Nacho Cano y otras tres personas.
Documentación proporcionada por la empresa
La empresa «Malinche The Musical Spain S.L.» presentó la documentación requerida, incluyendo contratos del elenco de artistas, matrículas de 17 becarios y certificados de recursos económicos concedidos a estos estudiantes. Estos recursos, un total de 8.400 euros, permanecían en la cuenta de la empresa debido a que los becarios no tenían cuentas bancarias en España.
Conclusiones del Informe
El informe de la Inspección concluye que las prácticas realizadas por los becarios tenían un carácter formativo, no laboral, y que no existen evidencias de una relación laboral encubierta. En otras palabras, no se ha podido comprobar si realmente estos becarios estaban ocupando un puesto de trabajo que la empresa necesite cubrir con personal asalariado, para así ahorrarse los costes de una contratación legal.
Según el informe, los becarios no estaban sometidos a la organización y dirección del empresario en condiciones que impliquen trabajo remunerado. Además, al tratarse de formación no reglada, los becarios no fueron inscritos en la Seguridad Social, lo cual está en línea con la normativa vigente, sobre la cotización de los estudiantes en prácticas.
Caso judicial
Aunque la Inspección de Trabajo en su resolución no ve contrataciones encubiertas, el caso judicial sigue abierto, ya que la becaria denunciante, deberá declarar ante la magistrada.
Es más, Nacho Cano ha decidido demandan a la becaria denunciante por chantaje y revelación de secreto, al aportar una supuesta conversación en la que esta le pedía 6.000 euros y una carta de recomendación, por no decir nada más.