La empresa líder en la asistencia domiciliaria, Cuideo busca ampliar su red de cuidadores y cuidadoras en Valencia y Castilla y León. Así, en un comunicado de prensa ha anunciado que en los próximos meses, con el objetivo de hacer frente a una alta demanda en el sector, necesitará contratar más de 2.800 profesionales.
Para ser exactos, 800 empleos serían para Valencia y 2.000 en Castilla y León. Estas nuevas contrataciones se sumarían a los más de 100.000 profesionales que ya forman parte de Cuideo.
Una alta demanda en personal para el cuidado de mayores
Según los datos del Instituto Nacional de Estadística (INE), actualmente, una de cada cuatro personas residentes en Castilla y León tiene más de 65 años, y más de 145.000 personas viven solas en casa. Mientras en Valencia la población mayor de 65 años alcanza las 170.902 personas, lo que supone un 21,4% del total, y más de 46.000 viven solas en casa, según datos recogidos por la Oficina Municipal de Estadística.
Los servicios más solicitados y en los que se requiere mayor captación de talento, según datos de Cuideo, son los cuidados internos, aquellos en los que el cuidador/a duerme en el domicilio y está pendiente de la persona mayor durante las 24 horas del día, y los cuidados por horas, que cubren el tiempo que se necesite durante la semana y mejoran el día a día de la persona dependiente garantizando su seguridad y la tranquilidad de sus seres queridos.
Cómo conseguir un empleo como cuidador
Cuideo es una Agencia de colocación autorizada por el Ministerio de Trabajo e Inmigración, especialistas en el cuidado de mayores a domicilio con sede en Barcelona, como puedes comprobar en el Portal del Sistema Nacional de Empleo.
Esta compañía se encarga de gestionar las ofertas de trabajo, así como preseleccionar a los mejores candidatos/as para cada caso y presentarlos a las familias, quienes serán los que decidan y contraten al trabajador.
Esto quiere decir que la relación laboral se establece entre la familia y el cuidador o cuidadora, pero Cuideo se encarga de todas las gestiones laborales, cubrir sustituciones y hacer un seguimiento continuado del servicio para atender cualquier necesidad que pueda surgir.
Los candidatos que se inscriban con Cuideo formarán parte de su comunidad, que ofrece una serie de ventas, entras que se encuentran, trabajar bajo el marco legal vigente, garantizando todos los derechos laborales, poder acceder rápidamente a nuevas ofertas de empleo cuando un trabajo termine, apoyo continuo por parte de su equipo de selección, y orientación profesional y laboral.
Para trabajar con Cuideo tienes que registrarte en su portal de empleo al que puedes acceder desde el apartado en su web «Trabaja como cuidador/a«.
Puedes acceder con este enlace directo al registro. Como podrás ver, te piden información como Nombre, apellidos, teléfono, DNI (hay que subir una copia del mismo) e introducir el número de la Seguridad Social.