El Municipio de Valencia ha convocado dos procesos selectivos para la provisión de plazas para las categorías de Agente de Igualdad y Técnico de Igualdad.
Los procesos selectivos se llevarán a cabo mediante el sistema de concurso – oposición
Concretamente se convocan las siguientes plazas:
- 4 plazas de Agente de Igualdad, pertenecientes a la escala de Administración Especial, subescala Técnica, clase Superior, categoría Agente de Igualdad, grupo A1 de clasificación,
- 2 plazas serán por promoción interna y una reservada para el cupo de personas con un grado de discapacidad igual o superior al 33%.
- 4 plazas de Técnico de Igualdad, pertenecientes a la escala de Administración Especial, subescala Técnica, clase Media, categoría Técnico/a Igualdad, grupo B de clasificación.
- plazas serán por promoción interna y una reservada para el cupo de personas con un grado de discapacidad igual o superior al 33%.
Las personas interesadas en participar en estos procesos selectivos para la provisión de plazas de Agente de Igualdad y Técnico de Igualdad en Valencia, deberán cumplir, además de los requisitos comunes para este tipo de convocatorias, unos requisitos específicos, que serán los siguientes.
- Agente de Igualdad.
- Estar en posesión de Licenciatura o Titulación Superior Universitaria/Grado y en cualquier caso, Master en Igualdad.
- Obtener más información
- Técnico de Igualdad.
- Estar en posesión de Ciclo Formativo Grado Superior en Promo-ción de Igualdad de Género, o equivalente
- Obtener más información
El plazo para presentar las peticiones de solicitud será de 20 días hábiles a partir de la publicación de las convocatorias en el Boletín Oficial del Estado (BOE), finalizando el plazo el 5 de junio de 2019.
Las peticiones de solicitud deberán presentarse debidamente cumplimentadas junto con toda la documentación solicitada de forma telemática accediendo a la sede electrónica.
