Convocadas 27 plazas de la Escala de Gestión de la Universidad Carlos III de Madrid

La Universidad Carlos III de Madrid ha convocado un proceso selectio para cubrir 27 puestos de trabajo de la Escala de Gestión.

El proceso selectivo se llevará a cabo mediante el sistema de concurso-oposición.

De las 27 plazas  convocadas, 14 plazas pertenecen al turno de promoción interna, siendo las 13 plazas restantes de acceso libre.

Las personas interesadas en participar en este proceso selectivo para cubrir 27 puestos de trabajo de la Escala de Gestión de la Universidad Carlos III de Madrid mediante concurso-oposición, deberán cumplir, además de los requisitos comunes para este tipo de convocatorias, unos requisitos específicos, que serán los siguientes.

  • Estar en posesión del Título Universitario de Diplomado, Ingeniero Técnico, Arquitecto Técnico, Grado o equivalente.

El plazo para presentar las peticiones de solicitud para participar en este proceso selectivo mediante concurso-oposición para cubrir plazas de la Escala de Gestión, será de 20 días naturales a partir de la publicación de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado (BOE), finalizando el plazo el 2 de diciembre de 2019.

Las peticiones de solicitud para inscribirse en esta oferta de empleo público, deberán presentarse debidamente cumplimentadas, junto con toda la documentación solicitada  accediendo a la sede electrónica.

Para obtener más información sobre las bases de esta oferta de empleo público para cubrir 27 puestos de trabajo de la Escala de Gestión de la Universidad Carlos III de Madrid mediante concurso-oposición,  visita la publicación de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado (BOE).

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